工作时间：
9:00-12:00
14:00-18:00   双休
福利制度：
驾照培训假+例假+节日福利+生日福利+团建聚餐+员工旅游+加班补助+年终奖+五险一金+下午茶+免费咖啡
工作内容：
1、负责公司文件资料的管理、归纳、整理、建档和保管工作；
2、日常行政工作（文件收发、办公用品领用、日常维护等）
3、负责公司办公用品采购、领取、登记、报销；
4.协助上级建立健全公司招聘、培训、保险、福利、绩效考核以及公司规章制度等人力资源制度建设;
5.建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
6.负责公司证件的办理；
7.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
8.执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
9、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪反馈;
10、完成领导安排的其他任务。
任职要求：
1.大专及以上学历，专业不限。
2.熟悉基本电脑操作，会使用Excel、Word、PPT等办公软件。
3.性格开朗，有较好的沟通协调能力;服从领导要求，有责任心。
4.人力资源或相关专业优先考虑。
5.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，并能实际操作运用

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