岗位职责
1、根据公司人才需求进行招聘、简历筛选、招聘
2、办理员工入职、离职等相关工作；
3、协助完善人事行政规章制度，并监督的贯彻执行；
4、负责员工日常考勤管理；
5、负责及时更新员工花名册及员工档案
6、负责办公用品采购、领用登记、维护等相关工作；
7、领导交代的其他事
任职要求：
1.中专以上学历，有人事行政相关经验优先考虑；
2.熟悉办公软件操作；

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